Das Alters-und Pflegeheim „Inseli“ liegt im Herzen von Balsthal, mittendrin im Geschehen. Innert Minuten
sind Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants, Kirche und schöne Parks erreichbar. Als Arbeitgeber und beliebter
Treffpunkt für die Bevölkerung ist das „Inseli“ ein wichtiger Bestandteil für die Region. Das Alters- und
Pflegeheim umfasst 87 Pflegeplätze, davon sind 11 Personen in einer geschützten Abteilung für Demenz
betreut. Zusätzlich sind im „Casa Inseli“ 18 Alterswohnungen.
Leitung Personal und Bildung / Mitglied der Geschäftsleitung
Was wir suchen
Sie bauen den Fachbereich Personal und Bildung nachhaltig auf und entwickeln ihn strategisch weiter
Sie positionieren das Inseli als attraktive Arbeitgeberin und Ausbildungsinstitution
Sie beraten Heimleitung, Geschäftsleitung und Führungskräfte als kompetente Sparringspartnerin bzw. Sparringpartner
Sie tragen die Gesamtverantwortung für das strategische und operative Human Resources Management
Führung des Bereichs Personal und Bildung mit direkter Führungsverantwortung
Rekrutierung, Personalentwicklung, Talentförderung und Nachfolgeplanung
Beratung und Coaching von Führungskräften in sämtlichen HR-Fragenstellungen
Verantwortung für Personenversicherungen und Zusammenarbeit mit Behörden sowie Sozialversicherungspartnern
Verantwortung für Aus-und Weiterbildung sowie Weiterentwicklung des Bildungsmanagements
Erarbeitung von Konzepten, Reglementen und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung und Stiftungsrat
Was Sie mitbringen
Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) mit Schwerpunkt Human Resources oder vergleichbare Ausbildung
Weiterbildung im Personalmanagement (z.B. Dipl. HR-Leiter/in, MAS HRM)
Mehrjährige Führungserfahrung in einer strategisch ausgerichteten HR-Funktion
Erfahrung in Strategieentwicklung, Organisationsentwicklung und Projektarbeit
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz und sicheres Auftreten
Durchsetzungsvermögen kombiniert mit Empathie und Geschäftssinn
Idealerweise Erfahrung im Gesundheits- oder Bildungswesen
Was wir bieten
Neu geschaffene Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum
Mitgliedschaft in der Geschäftsleitung und direkte Einflussnahme auf die Unternehmensentwicklung
Sinnstiftende Tätigkeit in einem etablierten Gesundheitsbetrieb
Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung
Möglichkeit, nachhaltige Strukturen und Prozesse aufzubauen
Pensum von 60-80% mit Entwicklungspotenzial
Anstellungsart
Festanstellung 60-80%
Arbeitsort
Balsthal
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